Novo convênio: Instituto Brasiliense de Direito Público concede 70% de desconto

O Instituto Brasiliense de Direito Público (IDP) é um conceituado centro de estudos e de reflexões sobre o Direito. Em parceria com a Associação dos Profissionais dos Correios está oferecendo 70% de desconto no curso de Administração Pública para quem se inscrever até o dia 20 de agosto[1].

Conheça mais sobre o curso e sobre a instituição acesse o link: Apresentação Administração Pública. Para usufruir do desconto basta solicitar uma declaração de associado à ADCPA Brasília e inscreve-se no curso. Aproveite!

Prazo para ingressar nas ações 2015 

No primeiro semestre deste ano mais de 240 associados deram entrada nas ações da ADCAP Brasília. Não deixe de lutar pelos seus direitos e participe de uma das 11 ações que a ADCAP Brasília oferece junto aos escritórios de advocacia conveniados.

O prazo para entrega da documentação encerra no dia 31 de agosto. Confira a documentação exigida e providencie, alguns documentos demoram para ser emitidos.

Confira as ações, a documentação necessária e os valoresiniciais de cada uma:

1. Incorporação do Vale Refeição (Gratuita):

• Procuração (fornecida pela ADCAP BSB);
• Contrato de Honorários (fornecida pela ADCAP BSB);
• Declaração para Gratuidade de Justiça (fornecida pela ADCAP BSB;
• Pedido de ficha financeira dos últimos cinco anos (fornecida pela ADCAP BSB);
• Cópia simples frente e verso do RG e do CPF;
• Cópia simples da CTPS onde conste o registro de admissão na ECT antes de 16/01/1989;
• Cópia simples de qualquer comprovante de residência.

2. PCCS 2008 (Gratuita):

• Contrato de Honorários;
• Declaração para Gratuidade de Justiça;
• Ficha financeira dos últimos cinco anos; solicitar ao atendeempregado@correios.com.br
• Cópia simples frente e verso do RG e do CPF;
• Cópia simples de qualquer comprovante de residência;

Obs: O Currículo substitui os 7 ao 11 – imprima no RH on line dos Correios

• Documento que ateste a conclusão da matriz de desenvolvimento prevista para o cargo e estágio de desenvolvimento objeto da promoção;
•  Declaração da empresa de que o empregado nos dois últimos períodos avaliativos de desempenho, obteve o conceito mínimo desejado pela Empresa;
• Declaração da empresa de que o empregado não sofreu sanção disciplinar nos últimos 24 (vinte e quatro) meses;
• Declaração da empresa de que o empregado não foi responsabilizado em procedimento administrativo de apuração de irregularidades ou processo de sindicância nos últimos 24 (vinte e quatro) meses;
• Certidão expedida pela ECT onde conste todos os enquadramentos funcionais e faixas salariais desde a data de admissão.

3. ACT 2014/2015 (3x R$ 220,00):
4. Procuração – disponibilizada pela ADCAP Brasília;
5. Contrato – disponibilizado pela ADCAP Brasília;
6. Declaração de justiça gratuita – disponibilizada pela ADCAP Brasília;
7. Comprovante de pagamento/depósito dos honorários iniciais;
8. Cópia da CTPS, parte da qualificação geral e do registro de contrato com a ECT;
9. Cópia dos contra-cheques de ANTES E DE DEPOIS da aplicação do ACT.
4. IR Sobre Férias (R$150,00):
5. Contrato de Honorários /Procuração / Autorização
6. Comprovante de vínculo com a ECT (contracheque);
7. RG;
8. CPF.
5. Auxílio Creche para homens (R$ 500,00):
6. Contrato
7. Procuração
8. Pagamento do valor inicial;
9. Comprovante de vínculo com a ECT;
10. Certidão de nascimento do(s) filhos;
11. CTPS da babá, assinada em nome do interessado (funcionário);
12. Comprovantes de pagamento dos salários da babá, não inferiores ao mínimo legal;
13. Comprovante de matriculo em creche;
14. Comprovantes de pagamento das mensalidades da creche.
6. FGTS (Gratuita):
7. Contrato de Honorários /Procuração / Autorização

Cópias:

• Comprovante de vínculo com a ECT (contracheque);
• RG;
• CPF.

7. Desaposentação (R$246,00):
8. Procuração e contrato devidamente assinados em duas vias de cada;
9. Cópia da identidade e do CPF;
10. CÓPIA do pedido de aposentadoria e o documento do INSS que calcula e concede a aposentadoria;
11. Extrato de benefício emitido pelo INSS; e
12. Ficha cadastral e financeira emitida pela ECT do ano em que se aposentou até hoje.
8. Postalis 1996 (R$150,00):
9. Procuração e contrato devidamente assinados em duas vias de cada;
10. Cópia da identidade e da carteira de trabalho;
11. Cópia da proposta de adesão ao Postalis;
12. Cópia da carta de concessão de aposentadoria pelo INSS e, se houver, os cálculos do valor da aposentadoria; ou, se não houve a carta de concessão da aposentadoria, algum documento que comprove a data do início da aposentadoria pelo INSS;
13. Cópia da solicitação do benefício de complementação ao Postalis e a resposta a esse pedido que for apresentada (se houver);
14. Cópia do “extrato de benefício proporcional saldado” fornecido pelo Postalis.
9. Petrobras (3x R$320,00):
   • Cópia do RG, CPF, comprovante de residência;
   • Título que comprove a aquisição dos papéis da Petrobrás SA;
10. PDIA (5x R$200,0):
11. Procuração – disponibilizada pelo escritório;
12. Comprovante de pagamento/depósito dos honorários iniciais;
13. Cópia da CTPS, parte da qualificação geral e do registro de contrato com a ECT;
14. Comprovante de adesão ao PDV/PDIA;
15. Comprovante de pagamento das verbas rescisórias;
16. Extrato da conta vinculada ao FGTS, atualizado.

11.  Taxas de corretagem (2x R$300,00)

• Cópia do Contrato de Compra e Venda do Imóvel;
• Recibo (se houver) do pagamento da taxa de corretagem;
• Cópia do RG, CPF e do comprovante de residência;
• Se o imóvel for quitado a cópia da escritura;